En este artículo analizamos los temas de quién es un empleado y el hecho de que gastar la mayor parte de los ingresos en préstamos a plazos y alquiler puede generar problemas financieros y el alquiler en sí es un problema importante.
¿Quién es un empleado?
Un empleado es alguien que recibe un salario por realizar un trabajo intelectualmente exigente y desafiante dentro de un sistema administrativo y está destinado a tener un empleo a largo plazo.
Tipos de empleados de oficina
Los empleados de oficina se dividen en dos categorías: empleados gubernamentales y empleados del sector privado. Las características distintivas de los empleados separan a los del sector privado de los empleados del gobierno y distinguen a ambos grupos de la clase trabajadora. La situación financiera y la posición social de los empleados (tanto gubernamentales como privados) fluctúan con los cambios económicos y sociales.
Un nuevo concepto de empleo
El concepto de empleo tomó forma con el crecimiento capitalista y después de la revolución industrial. Las universidades occidentales, como proveedoras de las necesidades de producción industrial, se encargaron de la formación de empleados. Los sociólogos marxistas generalmente no creen en la existencia de una clase llamada empleados y dividen la sociedad en dos clases: la clase trabajadora y la capitalista. Sin embargo, los sociólogos capitalistas consideran a la clase de los empleados como una de las múltiples clases, situada entre las clases medias.
¿Por qué los trabajos de oficina son tan aburridos?
Esta profesión lleva a las personas a carecer de creatividad e innovación en su trabajo. Imagínese tener que ir a su lugar de trabajo a una hora determinada todos los días y salir a una hora determinada, recibiendo un salario fijo por la mañana. Si bien este modelo de trabajo alguna vez fue ideal, con el tiempo se ha vuelto bastante monótono.
¿Qué tareas deben evitar los empleados?
Lo que los empleados no deberían hacer es más importante que lo que deberían hacer.- Los empleados deben esforzarse por evitar pedir préstamos siempre que sea posible, ya que incluso con una tasa de interés aparente del 27%, el costo real puede ser significativamente mayor, llegando hasta el 36% si se considera la tasa de interés real.
- El alquiler es la segunda carga financiera importante para los empleados. Si es posible, venda todo lo que tenga y pague un depósito de alquiler completo por una casa.
- Gastar la mayor parte de los ingresos en cuotas de préstamos y alquileres puede provocar problemas financieros. Es importante hacer un presupuesto inteligente y priorizar los gastos.
- Conviene recordar periódicamente que pedir un préstamo no es una solución sino una parte del problema.
- Conviene recordar periódicamente que se deben evitar los préstamos como solución rápida a problemas relacionados con el trabajo.
